مساعد حماية

المدير المباشر مسؤول مشروع الحماية الأعلى

المشرف الفني مسؤول مشروع الحماية الأعلى

الدرجة الوظيفية G2

هدف الوظيفة تقديم المساعدة لتحديثات الحماية اليومية وفقًا لإجراءات العمل القياسية لمجموعة الحماية، مع احترام السرية والخصوصية.

المسؤوليات الرئيسية

• دعم أنشطة الأشخاص الذين لديهم احتياجات حماية، مع إعطاء الأولوية للأفراد الأكثر ضعفًا وتهميشًا.
• دعم الفريق في تحديد الأشخاص ذوي الاحتياجات الأخرى وتوجيههم إلى الخدمات المناسبة بما يتماشى مع مبادئ التحديد والإحالة الآمنة.
• دعم الفريق في تنفيذ أنشطة الحماية المجتمعية، بما في ذلك التركيز على الأفراد الأكثر ضعفًا مثل كبار السن والأشخاص ذوي الإعاقة والنازحين داخليًا والنساء والقائمين على الرعاية الاجتماعية والأطفال المعرضين للخطر باستثناء الحالات التي تتطلب تدخلًا متخصصًا.
• المساعدة في تحديد احتياجات الأفراد الذين يتم تطبيق الهدف من المساعدة عليهم ومتابعة تأثيرها.
• المساعدة في تنفيذ أنشطة الحماية المجتمعية في الميدان.
• المساعدة في تحديد الاحتياجات في الميدان وتسجيل الحالات الفردية التي تحتاج دعمًا إضافيًا في الفريق.
• التأكد من تسجيل الحالات في قاعدة البيانات في الوقت المحدد وبجودة عالية وتحديث المعلومات حسب الضرورة والتأكد من تحديثها دوريًا.
• مرافقة المستفيدين عند الحاجة وتوفير الدعم اللازم للوصول إلى الخدمات.
• التنسيق مع جميع المنظمات الأخرى التي تقدم خدمة الدعم الفردي لحالات الحماية لتسهيل مسار الإحالة الآمن.
• المساعدة في إعداد التقارير الشهرية بسجل النتائج.
• تنفيذ المهام الأخرى التي يحددها المشرف في كل الأوقات.
• هذه المسؤوليات ليست شاملة وقد يتم تعيين مسؤوليات مستقبلية أخرى للوظيفة اعتمادًا على المخطط التنظيمي للإدارة.

المؤهلات (التعليم / الخبرة العملية)

المؤهلات الأساسية  

• شهادة جامعية في العلوم الاجتماعية أو أي فرع ذي صلة أو طالب جامعي في السنوات الأخيرة على الأقل في الفروع المذكورة.
• خبرة عمل لا تقل عن سنة في تنفيذ أنشطة الحماية.
• مهارات ممتازة في التواصل مثل مهارات التيسير والتعامل مع الحالات الفردية.
• خبرة في العمل الميداني.
• القدرة على العمل ضمن فريق ودعمهم.

المؤهلات المرغوبة  

• مهارات ممتازة في العمل على برامج الكمبيوتر Word وExcel والبريد الإلكتروني.
• الوعي العميق بالقضايا الاجتماعية والاقتصادية المؤثرة على الفرد والمجتمع.

الكفاءات الأساسية والإدارية والتقنية

الكفاءات الأساسية  

• العمل الجماعي
• المهارات التكنولوجية
• الإبداع
• التعلم المستمر
• التواصل
• الاتجاه نحو المصلحة
• التخطيط والتنظيم
• الإلمام الاجتماعي

الكفاءات الإدارية / الإشرافية  

• القيادة
• اتخاذ القرار
• تمكين الآخرين

الكفاءات التقنية  

• خبرة في العمل مع المنظمات غير الحكومية
• معرفة جيدة باستخدام مايكروسوفت أوفيس
• معرفة جيدة بإجراءات العمل الميداني وإعداد التقارير
• معرفة جيدة بإجراءات الحماية
• معرفة جيدة بالمسؤوليات والواجبات المهنية
• القدرة على العمل ضمن فريق
• القدرة على إعداد التقارير