عاملة توزيع

BAHAR – Rebuilding Communities 
مكان العمل: سوريا / الحسكة & عين العرب (كوباني)
الرمز الوظيفي: BO-SY-PR3107
عدد الشواغر: 8


المهام والمسؤوليات

أولاً: التعامل مع التحميل والتنزيل (Loading & Offloading)

• تحميل وتنزيل المواد الغذائية وغير الغذائية من وإلى الشاحنات بطريقة آمنة ومنظمة.
• التأكد من سلامة المواد أثناء التحميل لضمان عدم تلفها أو فقدها.
• ترتيب المواد داخل المخازن أو على مركبات التوزيع وفق إرشادات السلامة.
• الالتزام بتعليمات مشرف المخزن أو قائد الفريق أثناء عمليات المناولة.
• استخدام أدوات الرفع اليدوية عند الضرورة وفق قواعد السلامة المهنية.
  
  

ثانياً: دعم عمليات التوزيع (Distribution Activities)

• المشاركة في تجهيز نقاط التوزيع قبل بدء العملية (تنظيم الطابور، وضع العلامات، تجهيز السجلات).
• توزيع المساعدات على المستفيدين وفق القوائم والأدلة المعتمدة.
• مساعدة الفريق في ضمان التدفق المنظم ومنع الازدحام.
• مساعدة كبار السن وذوي الإعاقة في حمل المواد عند الحاجة.
• ضمان الالتزام بإجراءات الحماية خلال عمليات التوزيع.
  
  

ثالثاً: التنظيم والالتزام بالمعايير

• اتباع تعليمات قائد الفريق بدقة خلال العمل الميداني.
• المحافظة على الأدوات والمعدات المخصصة للعمل.
• الالتزام بسياسات الأمن والسلامة المهنية أثناء التحميل والتوزيع.
• الإبلاغ الفوري عن أي مشاكل أو مخاطر محتملة للمشرف المباشر.
  
  

رابعاً: الدعم الميداني اللوجستي

• المساهمة في العد الفعلي (Physical Counting) قبل وبعد التوزيع.
• التحقق من سلامة الطرود قبل تسليمها للمستفيدين.
• نقل المواد بين نقاط العمل المختلفة حسب الحاجة.
• المساعدة في إعادة ترتيب وتنظيف موقع التوزيع بعد انتهاء العمل.
  
  

خامساً: السلوك المهني والتنسيق

• الحفاظ على أسلوب مهذب ومحترم أثناء التعامل مع المستفيدين.
• العمل بشكل وثيق مع فريق التوزيع والجهات التنظيمية المحلية.
• الالتزام بمدونة السلوك الخاصة بالمنظمة.
  
  

المهارات والمؤهلات والخبرات

• يُفضل شهادة ثانوية عامة أو ما يعادلها (ليس شرطًا أساسيًا).
• خبرة سابقة في التوزيع أو المناولة أو العمل الميداني تعتبر ميزة.
• لياقة بدنية جيدة وقدرة على حمل الأوزان.
• الالتزام بمبادئ وإجراءات العمل الإنساني ورؤية المنظمة ورسالتها.
• الالتزام بمدونة قواعد السلوك.
  
  

ملاحظات

1. في حال شغور أي وظيفة مشابهة، سيتم اختيار مرشح من الإعلان الحالي لملء الشاغر.
2. سيتم ملء الوظيفة فور اختيار المرشح المناسب.