اداري قسم التغذية والتغيير السلوكي والاجتماعي

جهة العمل: جمعية الهلال الأحمر الفلسطيني – سوريا، دائرة الشباب والمتطوعين – شعبة حلب (إدارة الموارد البشرية)

رمز الوظيفة: AN-045

طبيعة الدوام: دوام كامل، 6 أيام في الأسبوع.

المهام والمسؤوليات:

• الإشراف على سير العمل اليومي للفريق، ومراقبة أداء الموظفين، ومتابعة الحضور والانضباط لضمان تنفيذ أنشطة المشروع وفق الخطة المعتمدة.
• إعداد خطط العمل الأسبوعية والشهرية للفريق، والتنسيق مع الجهات والأشخاص المعنيين.
• إعداد خريطة بالمرافق الصحية المحلية (العيادات، المراكز الصحية، وغيرها) ومقدمي الخدمات الآخرين في المناطق المستهدفة.
• الإشراف على إجراء التقييمات التغذوية للأطفال، والنساء الحوامل، والأمهات المرضعات، وضمان توزيع المكملات الغذائية أو المواد العلاجية وفق البروتوكولات المعتمدة.
• الإشراف على إدراج حالات سوء التغذية في برامج العلاج، وضمان المتابعة المستمرة مع الأطباء.
• الإشراف على الأنشطة والمواد الثقيفية المتعلقة بأهمية الرضاعة الطبيعية، وضمان تنفيذ جلسات التوعية الدورية من قبل المثقفين الصحيين.
• قيادة وتيسير اجتماعات التنسيق وكسب التأييد (Advocacy) لتحقيق أهداف المشروع.
• تصميم واقتراح مبادرات مجتمعية تتناسب مع احتياجات وسياق المجتمع المحلي.
• المساعدة في إعداد خطط التدريب، واستراتيجيات التوعية المجتمعية، ومبادرة إشراك الشركاء.
• ضمان توثيق أعمال الفريق وقصص النجاح بشكل منتظم.
• تقييم جودة الخدمات التي يقدمها المشروع وتنفيذ زيارات ميدانية لتقييم أداء الفريق.
• عقد اجتماعات دورية لمتابعة التقدم ومناقشة التحديات والإنجازات مع الفريق.
• التأكد من تسجيل بيانات المستفيدين في النماذج والسجلات المعتمدة، وضمان تقديم التقارير المطلوبة بشكل يومي.
• إعداد ورفع التقارير الأسبوعية والشهرية بانتظام.
• تقديم المقترحات والتوصيات للإدارة بشكل دوري بهدف تحسين الخدمات.
• تنفيذ أي مهام أخرى ذات صلة بالمشروع يتم تكليفه بها من قبل الإدارة حسب الحاجة.
• الالتزام برؤية ورسالة وقيم وأهداف جمعية الهلال الأحمر الفلسطيني(PRCS).

المؤهلات والخبرات المطلوبة:

• درجة جامعية في الطب، أو الصيدلة، أو التغذية، أو أي تخصص طبي ذي صلة.
• خبرة سابقة في برامج: (CMAM – IYCF - SBC)
• خبرة لا تقل عن ٣ سنوات في العمل المجتمعي أو الإنساني، مع تفضيل من لديه خبرة إدارية.
• إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة.
• القدرة على إعداد التقارير الإدارية وتقارير المتابعة.
• إجادة استخدام الحاسوب، وخاصة برامج (Microsoft Word) و(Microsoft Excel).
• المرونة والقدرة على التكيف مع بيئات العمل المتغيرة.

ملاحظات وشروط إضافية:

• الدوام بشكل كامل، ودوام 6 أيام في الأسبوع.
• سيتم التواصل فقط مع المرشحين المحققين للشروط الدنيا والأكثر توافقاً مع المناصب المعلنة، وسيتم استبعاد كل من لم يحقق ذلك.
• سيتم التواصل مع المرشحين خلال 10 أيام من تاريخ إغلاق التقديم لاستكمال إجراءات الفحوص والمقابلات.
• تشجع جمعية الهلال الأحمر الفلسطيني جميع المهتمين على الاستمرار في التقديم للفرص المناسبة لمؤهلاتهم وخبراتهم.
• تلتزم جمعية الهلال الأحمر الفلسطيني بتوفير فرص متساوية لجميع الموظفين والمتقدمين للتوظيف، كما تحظر أي شكل من أشكال التحرش الجنسي أو الاستغلال والانتهاك الجنسيين أو التمييز بغض النظر عن العرق أو اللون أو الدين أو العمر أو الجنس أو الأصل القومي أو الحالة الصحية.