مسؤول سبل العيش والأمن الغذائي

المسؤوليات العامة

• الالتزام بسياسات وإرشادات وإجراءات NRC.
• المساهمة في استراتيجيات LFS على مستوى المنطقة والمشاركة في تطوير المشاريع ذات الصلة.
• تنفيذ أنشطة LFS على المستوى الميداني وفق خطط تنفيذ المشروع وتوجيهات مدير المشروع.
• تطبيق التوجيه الفني وضمان الامتثال للجودة الفنية للمشاريع.
• تقديم تقارير تقدم منتظمة لمدير المشروع والإبلاغ في الوقت المناسب عن أي مشاكل تتعلق بتنفيذ الأنشطة.
• التأكد من أن المشاريع تستهدف المستفيدين الأكثر حاجة للمساعدة بناءً على معايير واضحة ونهج استهدافي محدد.
• التعاون مع الشركاء المعنيين على المستوى الميداني، والسلطات المحلية، وأصحاب المصلحة الرئيسيين الآخرين في المشروع.
• التأكد من تنفيذ الأنشطة ذات الصلة وفقاً لإرشادات وسياسات البرمجة الآمنة والشاملة (SIP) والملاحظات التفسيرية الخاصة بسوريا.
• الإبلاغ عن أي خروقات أو مخاوف بطريقة سرية من خلال قنوات تقارير مكتب التنظيم النووي السوري.
• تعزيز وتأمين بيئة عمل آمنة للإبلاغ عن المخاوف/الانتهاكات ومعالجتها بطريقة سرية وحساسة.
  
  

المؤهلات والكفاءات المهنية

• خبرة لا تقل عن سنتين إلى ثلاث سنوات في منصب على مستوى تنفيذ المشروع في سياق إنساني/تعافي/تطويري.
• خبرة لا تقل عن سنتين في مشاريع الأمن الغذائي وسبل العيش.
• درجة البكالوريوس أو أعلى في الاقتصاد، الأعمال، الزراعة، العلوم الاجتماعية أو مجالات ذات صلة.
• خبرة مفضلة في مشاريع الزراعة، النقد والقسائم، وتطوير المشاريع.
• خبرة في العمل ضمن سياقات معقدة ومتقلبة.
• نتائج موثقة مرتبطة بمسؤوليات المنصب.
• معرفة بمهارات القيادة أو امتلاك ملف شخصي قيادي.
  
  

المهارات والمعرفة والخبرات المتعلقة بالسياق

• معرفة بالسياق في سوريا.
• خبرة في إجراء تقييم الاحتياجات، تحليل البيانات، كتابة التقارير، تطوير خطط نشاط أسبوعية/شهرية، والمراقبة.
• خبرة في التفاعل مع المجتمعات والقادة المحليين وأصحاب المصلحة الرئيسيين بما في ذلك السلطات المحلية والمنظمات غير الحكومية.
• خبرة في إدارة أعباء عمل عالية ومتنوعة بمرونة وأولوية.
• الطلاقة في العربية والإنجليزية (كتابة وشفوية).
  
  

الصفات الشخصية والكفاءات السلوكية

• القدرة على التعامل مع البيئات غير الآمنة.
• التخطيط وتحقيق النتائج.
• العمل مع الناس.
• التحليل.
• التواصل بتأثير واحترام.
• التكيف مع التغيير.
  
  

العرض الوظيفي

• العقد: حتى نهاية يونيو 2026، قابل للتجديد بناءً على التمويل والأداء.
• الراتب/المزايا: الدرجة الخامسة من سلم رواتب NRC.
• الالتزام: NRC صاحب عمل يمنح فرصاً متكافئة ويشجع التنوع دون تمييز في العمر أو الجنس أو الدين أو العرق أو الجنسية أو القدرة الجسدية.
• بيئة عمل تشجع الأفكار والمبادرات وتمنح المسؤولية لجميع الموظفين على مختلف المستويات.
  
  

معلومات مهمة حول عملية التقديم

• الوظيفة مفتوحة للمتقدمين الداخليين والخارجيين، مع إعطاء الأولوية للمرشحين الداخليين المؤهلين.
• جميع المرشحين المهتمين الذين يطابقون الملف الشخصي مرحب بهم للتقديم.
• عند إنشاء الملف الشخصي، يجب إدراج الاسم الكامل كما هو مذكور في بطاقة الهوية الوطنية.
• يجب إكمال جميع الحقول المطلوبة في النظام (الخبرة، تاريخ العمل، التعليم).
• قد لا يتم النظر في المرشحين الذين لا يقدمون معلومات كاملة ومفصلة في نموذج التقديم الإلكتروني.
• يجب تقديم الطلب والسيرة الذاتية باللغة الإنجليزية مع إرفاق أحدث نسخة من السيرة الذاتية.
• سيتم التواصل فقط مع المرشحين المدرجين في القائمة القصيرة.
• الطلبات التي لا تستوفي الحد الأدنى من المعايير من حيث الخبرة أو المؤهلات لن تؤخذ بعين الاعتبار.
• لن يتم النظر في الطلبات غير المطلوبة أو غير المتعلقة بهذا الإعلان الوظيفي المحدد.