عامل دعم نفسي اجتماعي – حماية طفل

الرمز | SRF-5819  | الموقع مشفى أريحا للنسائية والأطفال طبيعة العمل  إداري - نوع العقد  عقد كامل


المهام والمسؤوليات

• تقديم أنشطة الدعم النفسي الاجتماعي للأطفال في منطقة المشروع.
• المشاركة في تخطيط وتنظيم جلسات الدعم الاجتماعي والأنشطة النفسية والاجتماعية مع المستفيدين.
• التنسيق مع المشرف التقني ورفع الخطط والتقارير له بشكل دوري.
• تحديد الأطفال والحالات المعرضين للخطر الذين يتطلبون إدارة حالة وضمان إحالة آمنة إلى مدير الحالة.
• التفاعل الإيجابي مع المستفيدين وتشجيعهم على التعبير عن احتياجاتهم وضمان سلامتهم.
• التأكد من أن الأنشطة تتم في مكان مناسب بما يتماشى مع المعايير الدنيا وبما يتناسب مع ذوي الإعاقة.
• جمع وتوثيق التغذية الراجعة بشأن تنفيذ المنهجية بما في ذلك التحديات والدروس المستفادة.
• التأكد من أن جميع المستفيدين ومقدمي الرعاية على علم بأي آليات للمساءلة/الشكوى.
• احترام قواعد السلوك الداخلي وسياسة حماية الطفل في المنظمة والالتزام بها.
• إعداد تقرير عن التقدم الفردي والجماعي مع احترام السرية.
• جمع حضور المشاركين في الأنشطة، وملء التقارير الأسبوعية كما هو مطلوب.
• المشاركة في اجتماعات أسبوعية وتقديم التقارير والخطط لضمان التقيد بمعايير الرعاية والجودة وإدارة الحالات ومتطلبات الإبلاغ.
• العمل بالتعاون الوثيق مع العاملين والعاملات وغيرهم من موظفي برنامج الحماية.
• رفع أي مخاوف أو تحديات للمشرف التقني عن الحالات الأشد ضعفاً.
• العمل وفقاً لمبادئ الحماية والعمل الإنساني والسرية واحترامها، والعمل مع النازحين والمجتمعات المضيفة بحساسية.
  
  

المؤهلات والخبرات المطلوبة

• شهادة جامعية أو دبلوم في العمل الاجتماعي، العلوم الاجتماعية أو مجال آخر ذي صلة، أو طالب جامعي في أحد هذه التخصصات.
• خبرة عملية سابقة في نفس المنصب الوظيفي لا تقل عن سنتين.
• خبرة عملية بالتعامل مباشرة مع الأشخاص ذوي الإعاقة.
• القدرة على العمل بشكل مستقل ومسؤول.
• خبرة لا تقل عن سنة في مجال العمل الاجتماعي.
• شخصية إيجابية، محفزة ومبتكرة، مع مهارات تنظيمية وشخصية قوية.
• فهم جيد لأنظمة الرفاه الاجتماعي وآليات حماية الطفل.
• الالتزام بدعم سياسة حماية الطفل، وكذلك مبادئ "لا مزيد من الأذى"، السرية، وسياسة الاستغلال والتحرش الجنسي.
• امتلاك مهارة المرونة والمسؤولية والموثوقية في العمل.
• القدرة على التكيف مع ظروف العمل والتعامل الفعال مع البيئات والثقافات المختلفة.
• مهارات تواصل ممتازة.