المهام والمسؤوليات
دمج مبادئ المساءلة والحماية في مراحل تخطيط وتنفيذ البرامج وضمان توافق الأنشطة مع السياسات والمعايير الإنسانية مثل CHS
إدارة وتشغيل آلية التغذية الراجعة والشكاوي (CFM) وضمان التسجيل والإحالة الى منة والمتابعة خاصة في القضايا الحساسة (مثل PSEA)
تحليل بيانات التغذية الراجعة لتحديد الاتجاهات وتقديم توصيات لتحسين الأداء.
تطوير وتنفيذ استراتيجيات تواصل فعالة تضمن حصول المستفيدين على المعلومات ومشاركتهم في اتخاذ القرارات
تنفيذ مشاورات مجتمعية شاملة تراعي الفئات الضعيفة والمهمشة.
إعداد وتنفيذ تدريبات حول مبادئ AAP و PSEA للموظفين والشركاء.
وضع مؤشرات رصد ورفع تقارير دورية عن مستوى المساءلة والتقدم المحرز.
تنفيذ أي مهام أخرى مرتبطة بمجال عمله حين الطلب.
المؤهلات والخبرات
شهادة جامعية ( يفضل العلوم الاجتماعية أو العلاقات الدولية أو التنمية) خبرة عملية حقيقية لا تقل عن ثلاث سنوات في العمل الانساني او التنموي.
إتقان اللغة الإنكليزية.
معرفة بسياسات الحماية والنوع الاجتماعي والإندماج
مهارات تحليل بيانات CFM وتحويلها لتوصيات عملية.
مهارات قوية في التدريب والتيسير.
المرونة والقدرة على تحمل ضغط العمل.
التفرغ التام للعمل.
على الراغبين بالتقدم يرجى ملء الرابط المرفق بالإعلان
سيتم التواصل مع المرشحين المتوافقين مع شروط العمل فقط