أخصائي تخطيط وتطوير موارد بشرية

• رقم المرجع: HIHFAD-2026-39
• المسمى الوظيفي: أخصائي تخطيط وتطوير الموارد البشرية (HR Planning and Development Specialist)
• مكان العمل: دمشق (يتضمن مهام سفر ميدانية عند الحاجة)
• نوع التوظيف: دوام كامل (Full-time)

المسؤوليات الرئيسية:

• المشاركة في تطوير استراتيجيات الموارد البشرية السنوية وتحليل بيانات القوى العاملة.
• الإشراف على تصميم وتحسين نظام إدارة الأداء (التقييمات السنوية وفترات التجربة).
• إجراء تقييم احتياجات التدريب السنوي (TNA) وتصميم خطط التعلم والتطوير.
• المساهمة في تصميم أطر التطوير الوظيفي وخطط التطوير الفردية للموظفين.
• قيادة دورة التوظيف الكاملة، من إعداد الوصف الوظيفي وحتى التعيين.
• دمج مبادئ الحماية (Safeguarding) في أنشطة التعلم والتطوير.

المؤهلات المطلوبة:

• التعليم: درجة البكالوريوس في مجال ذي صلة.
• الخبرة: 3 سنوات كحد أدنى في مجال الموارد البشرية.
• اللغات: إتقان اللغة العربية (C2) واللغة الإنجليزية (B2).
• المهارات: التفكير التحليلي، تخطيط القوى العاملة الاستراتيجي، والقدرة على استخدام برامج تحليل البيانات مثل Excel وPower BI.