مدخل/ة بيانات واستقبال

• المسؤول المباشر: المدير الإداري.
• نوع العقد: دوام إداري.

الغرض من الوظيفة

تتولى الموظفة مسؤولية إدخال بيانات المرضى الشخصية والطبية بدقة على برنامج المعلومات الطبية المعتمد، لضمان سير العمل التقني والإداري في المنشأة الصحية.

المهام والمسؤوليات الرئيسية

• تسجيل بيانات المريض العامة بدقة فور وصوله وقبل توجيهه للعيادات المختصة.
• إكمال إدخال البيانات الطبية للمرضى في النظام البرمجي مرحلة بمرحلة لضمان تحديث السجلات.
• جمع البيانات الشهرية وتسليم التقارير الدورية إلى إداري المنشأة.
• القيام بعمليات التسجيل الورقي للبيانات لضمان وجود أرشيف مادي مطابق للنظام الإلكتروني.
• تنفيذ أي مهام إضافية ضمن نطاق العمل يكلف بها مدير المركز أو الإداري.

متطلبات التوظيف

المؤهلات والخبرات:

• التعليم: شهادة معهد ذات صلة.
• الخبرة: خبرة عملية لا تقل عن سنتين في مجال إدخال البيانات.

الكفاءات والمهارات:

• مهارات التواصل الفعال والقدرة على العمل بروح الفريق.
• المرونة العالية والقدرة على التكيف مع متطلبات العمل الميداني.
• مهارات تنظيمية ممتازة وإدارة الوقت بفعالية.
• الدقة المتناهية في التعامل مع البيانات الحساسة.

الشروط والأحكام العامة

• التنوع والمساواة: تلتزم المنظمة بتوفير بيئة عمل شاملة وتمنع التمييز بكافة أشكاله (العرق، الجنس، الإعاقة، إلخ).
• الحماية والصون: تتبع المنظمة سياسة عدم التسامح مطلقاً مع الاستغلال أو الإساءة، وتجري فحوصات خلفية للمرشحين قبل التوظيف لضمان سلامة المستفيدين.
• النزاهة: تلتزم المنظمة بمكافحة تمويل الإرهاب وغسيل الأموال، ويتم مطابقة بيانات الموظفين مع قوائم العقوبات الدولية بانتظام.
• ملاحظة: يعتبر هذا الشاغر الوظيفي مشروطاً بتأكيد تمويل المشروع من قبل الجهة المانحة.