رئيس دائرة الموارد البشرية
رئيس دائرة سجلات العاملين وزارة التنمية الإدارية - الشواغر الوظيفية المتاحة الفئة الوظيفية الفئة الأولى محافظة العمل حلب سنوات الخبرة 5 سنوات العمر المفضل 27 - 50 سنة المؤهل العلمي دراسات عليا - إجازة جامعية الاختصاص العام المفضل علوم اقتصادية وإدارية - حقوق الاختصاص الدقيق المفضل الإدارة العامة - إدارة أعمال - موارد بشرية - الإحصاء ونظم المعلومات المهام الرئيسية
- ينظم سجلات العاملين ويحدث البيانات الوظيفية بشكل مستمر ويضمن دقة المعلومات وحفظها وفق الأصول المعتمدة داخل النظام الإداري المعتمد دوريا.
- يراجع الوثائق والقرارات الإدارية ويثبت حركات الخدمة والإجازات والعقوبات والترفيعات بدقة عالية ويعالج الفروقات بين البيانات الرسمية ويضمن سلامة التوثيق.
- يبني آليات أرشفة رقمية منظمة للملفات الوظيفية ويعزز سهولة الاسترجاع وسرعة الوصول ويحافظ على سرية المعلومات المؤسسية ضمن بيئة آمنة.
- ينسق مع الجهات المعنية لاستكمال النواقص في البيانات ومعالجة الفروقات ورفع تقارير دورية تدعم اتخاذ القرار الإداري بصورة دقيقة وموثوقة.
المهارات المفضلة
- يمتلك قدرة دقيقة على تصنيف وتنظيم البيانات الوظيفية ومراجعة تفاصيلها وحفظها بسرية عالية وضمان تحديثها المستمر داخل النظام الإداري المعتمد.
- يجيد تدقيق الوثائق الإدارية واكتشاف الأخطاء والتعارضات ومتابعة التصويب وفق الإجراءات المعتمدة دون تأخير ويضمن دقة المخرجات الإدارية المعتمدة.
- يمارس متابعة دقيقة لحركات العاملين ويضبط تحديث السجلات بما يضمن الاتساق وسهولة الرجوع للمعلومات لاحقاً ضمن نظام موحد ومعتمد إدارياً.
- يتقن استخدام النماذج والأنظمة المكتبية لإدخال البيانات وأرشفة الملفات واستخراج كشوف موثوقة بسرعة وكفاءة عالية ضمن بيئة عمل رقمية متقدمة.
هل هذه الوظيفة مشبوهة؟
إذا لاحظت أن الوظيفة وهمية أو تطلب رسوماً أو تحتوي على معلومات مضللة، ساعدنا في الحفاظ على المنصة آمنة.
أكمل ملفك المهني على ورك لينك وحمّل سيرة ذاتية احترافية بالعربية في ثوانٍ — مجاناً.
فرص العمل