معلم

نظرة عامة على الفرصة

المهام الرئيسية

إدارة أنشطة الأطفال بالتنسيق مع قائد الفريق التعليمي.
إعداد البرنامج التعليمي والأنشطة بناءً على احتياجات الأطفال وفقًا لرؤية الهيئة اليسوعية لخدمة اللاجئين (JRS).
إعداد المواد اللازمة للأنشطة والبرامج التعليمية.
مرافقة الأطفال وفقًا لاحتياجاتهم.
توفير بيئة مناسبة لدراسة الأطفال، وتعزيز ثقتهم بأنفسهم، وتنمية مهاراتهم من خلال البرامج والأنشطة التعليمية داخل المركز.
إحالة الأطفال الذين لديهم حالات خاصة إلى مسؤول/ة الحالة (Case Worker) بالتنسيق مع قائد الفريق التعليمي.
التقييم الدوري لجلسات الأطفال.
تقييم أنشطة الأطفال وخطة العمل بالتنسيق مع قائد الفريق التعليمي.

المؤهلات المطلوبة

شهادة معهد كحد أدنى يُفضل في مجال التربية أو التعليم.
خبرة عملية لا تقل عن سنة في مجال تدريس مادة اللغة العربية أو اللغة الانجليزية أو الرياضيات للصف التاسع.
معرفة جيدة بحزمة برامج Microsoft Office، وخاصةً برنامجي Word وExcel.
مهارات جيدة في التواصل الكتابي والشفهي باللغتين العربية والإنجليزية.
القدرة على العمل في بيئة متعددة الثقافات.
القدرة على العمل تحت الضغط، والعمل بشكل مستقل، والالتزام بالمواعيد النهائية.
مهارات قوية في التنظيم وإدارة الوقت، والقدرة على التحليل وكتابة التقارير.

سياسات الحماية وطريقة التقديم

سياسة الحماية وPSEA: تعتمد JRS سياسة صارمة تقوم على عدم التسامح مطلقًا مع أي شكل من أشكال الاستغلال والانتهاك الجنسي، وتلتزم بحماية الأطفال واتباع سياسة صون الطفل المعتمدة.
طريقة التقديم: يُرجى إرسال السيرة الذاتية وخطاب التقديم إلى البريد الإلكتروني: [email protected].
عنوان البريد الإلكتروني: يجب كتابة المسمى الوظيفي "Tutor" في عنوان البريد الإلكتروني.
مبدأ التوظيف: تخضع الوظيفة لمبدأ المنافسة المفتوحة دون تمييز على أساس العرق، أو اللون، أو الجنس، أو التوجه الجنسي، أو الإعاقة، أو الدين، أو المعتقدات، أو الانتماء السياسي، أو الوضع الاجتماعي، أو اللغة الأم، أو الأصل العرقي، مع مراعاة تحقيق تنوع جغرافي متوازن وتوازن بين الجنسين.
ملاحظات هامة: تُقبل الطلبات المقدمة ضمن المهلة المحددة فقط، ولن يتم التواصل إلا مع المرشحين المناسبين من حيث ملائمتهم للمؤهلات والكفاءات المطلوبة.

هل أنت مهتم في هذه الفرصة؟

تقديم على هذا المنصب