ميسر حشد مجتمعي - جمعية دعم المرأة (القصير، حمص)

نبذة عن مؤسسة ISWA:

مؤسسة ISWA هي منظمة إنسانية تنموية غير حكومية، تأسست عام 2013 وحصلت على ترخيص رسمي في تركيا عام 2015. تهدف جميع المشاريع التي تنفذها المؤسسة داخل سوريا وفي تركيا إلى بناء حياة أفضل للنساء وتمكين المرأة السورية لمواجهة المشاكل والتحديات بطريقة تحفظ كرامتها واحترامها.

نظرة عامة على العمل:

يتولى ميسر الحشد المجتمعي مسؤولية تنفيذ أنشطة التواصل مع المجتمع وتيسير المشاركة المجتمعية التفاعلية، وتحديد وااختيار المستفيدين المؤهلين، وإنشاء مجموعات ادخار طوعية؛ وذلك بهدف تعزيز الشمول المالي، وسبل العيش، والقدرة على الصمود لدى المجتمع. كما يركز هذا الدور على ضمان المشاركة الفعالة وتمكين النساء والشباب، مع الحرص على أن تكون أنشطة المشروع شاملة وشفافة ومستجيبة لاحتياجات المجتمع.

المسؤوليات الرئيسية:

• التوعية والتواصل المجتمعي: عقد اجتماعات مجتمعية وجلسات توعوية وأنشطة تواصل لتعريف أفراد المجتمع بأهداف المشروع، ومعايير الأهلية، والخدمات المتاحة، وفرص المشاركة.
• تحديد المستفيدين واختيارهم: تيسير عمليات تحديد وتسجيل واختيار المستفيدين المؤهلين وفقاً لمعايير المشروع المعتمدة، مع ضمان الشفافية والإنصاف والمساءلة والمشاركة المجتمعية.
• استهداف النساء والشباب: تعزيز المشاركة الفعالة للنساء والشباب في أنشطة المشروع، مع إيلاء اهتمام خاص لاحتياجاتهم، والعوائق التي تحول دون مشاركتهم، وفرص حصولهم على سبل العيش والتمكين الاقتصادي.
• الحشد المجتمعي: إشراك القادة المجتمعيين والسلطات المحلية والمجموعات النسائية، والجمعيات الشبابية، وغيرهم من الأطراف المعنية؛ لتشجيع الملكية المجتمعية والمشاركة في تدخلات المشروع.
• تشكيل مجموعات الادخار الطوعية: حشد أفراد المجتمع المهتمين وتيسير تشكيل مجموعات ادخار طوعية، مع ضمان أن تكون المشاركة طوعية وشاملة وقائمة على الموافقة المستنيرة.
• التدريب على مجموعات الادخار: تقديم تدريب وتوجيه أساسي حول منهجيات الادخار، وحوكمة المجموعات، والقيادة، والثقافة المالية، وحفظ السجلات، والإقراض الداخلي، وإجراءات السداد، والإدارة المالية الشفافة.
• حوكمة المجموعات وبناء القدرات: دعم مجموعات الادخار في وضع القواعد الداخلية، واختيار القادة، وتحديد الأدوار والمسؤوليات، والحفاظ على عمليات اتخاذ قرار تتسم بالشفافية.
• الشمول والحماية: تعزيز الوصول العادل للنساء والشباب والفئات المجتمعية الأكثر ضعفاً، مع الالتزام بمبادئ السرية والحماية، وضمان الوقاية من التمييز والاستغلال والإساءة.
• حل النزاعات ومعالجة الشكاوى: تيسير الحوار لمعالجة مخاوف المجتمع، ودعم تسوية النزاعات داخل المجموعات، وإحالة الشكاوى عبر آليات التغذية الراجعة والمساءلة المعتمدة.
• التنسيق مع الأطراف المعنية: التنسيق مع السلطات المحلية، والمنظمات المجتمعية، ومقدمي الخدمات المالية، وفرق المشروع؛ لتعزيز المشاركة المجتمعية ودعم استدامة مجموعات الادخار.
• الرصد والمتابعة: إجراء زيارات ميدانية دورية لرصد مشاركة المستفيدين، وتقييم أداء مجموعات الادخار، وتحديد التحديات التي تواجه التنفيذ، وتقديم الدعم المستمر.
• إعداد التقارير والتوثيق: الاحتفاظ بسجلات دقيقة للاجتماعات المجتمعية وأنشطة التوعية، واختيار المستفيدين، وتشكيل المجموعات، والجلسات التدريبية، وسجلات الحضور، وزيارات المتابعة، وإعداد تقارير دورية حول الأنشطة ورفعها إلى المشرف.
• التغذية الراجعة والمساءلة: إنشاء وتعزيز قنوات يسهل الوصول إليها تتيح لأفراد المجتمع تقديم آرائهم وطرح أسئلتهم، وإثارة مخاوفهم فيما يتعلق بااختيار المستفيدين وتنفيذ المشروع.
• الاستدامة والملكية المجتمعية: تشجيع مجموعات الادخار على العمل بشكل مستقل، وتعزيز القيادة المحلية، وتطوير ممارسات مستدامة تدعم الشمول المالي على المدى الطويل والقدرة على الصمود المجتمعي.

العلاقات الوظيفية الرئيسية:

• داخلياً: المشرف الميداني، المشرف الفني
• خارجياً: المراكز والمستفيدون

المؤهلات والخبرة:

• حاصلة على دبلوم أو درجة البكالوريوس في مجالات تنمية المجتمع أو العلوم الاجتماعية، أو دراسات التنمية، أو التنمية الريفية، أو علم الاجتماع، أو أي مجال ذي صلة.
• خبرة عملية في مجالات حشد المجتمع، وتحديد المستفيدين، وبرامج سبل العيش والشمول المالي، أو تنمية المجتمع.
• خبرة في تأسيس ودعم مجموعات الادخار الطوعية (مثل جمعيات الادخار والإقراض القروية VSLAs).
• خبرة في العمل مع النساء، والشباب، والفئات الأكثر احتياجاً، والمجتمعات الريفية أو تلك التي تفتقر إلى الخدمات الأساسية.
• يُفضل وجود خبرة سابقة في العمل مع المنظمات غير الحكومية، أو المنظمات الإنسانية، أو المشاريع التنموية القائمة على المجتمع المحلي.

المهارات والكفاءات المطلوبة:

• مهارات قوية في المشاركة المجتمعية، والتيسير، والتواصل بين الأفراد.
• القدرة على حشد فئات مجتمعية متنوعة وبناء الثقة مع الأطراف المعنية محلياً.
• معرفة بأساليب الاختيار التشاركي للمستفيدين ونهج الاستهداف القائم على المجتمع.
• فهم لمنهجيات مجموعات الادخار، والمبادئ الأساسية للثقافة المالية وآليات حوكمة المجموعات.
• الالتزام بتعزيز المساواة بين الجنسين، وتمكين الشباب والشمول ومبادئ الحماية (Safeguarding).
• مهارات قوية في التنظيم، وحفظ السجلات، وإعداد التقارير، وحل المشكلات.
• القدرة على التعامل مع آراء وملاحظات المجتمع بحساسية وحيادية.
• إتقان اللغات المحلية ذات الصلة والقدرة على التواصل بفعالية مع أفراد المجتمع.
• الاستعداد للسفر بشكل متكرر إلى مناطق تنفيذ المشروع والمجتمعات النائية.

الشروط والأحكام العامة:

الصون: حماية الأطفال والبالغين المعرضين للخطر وتطبيق فحوصات دقيقة للخلفية والمراجع.

الوقاية من الاستغلال والاعتداء والتحرش الجنسي (PSEAH): الالتزام التام بالقوانين والمعايير والتخضع للتدريبات اللازمة.

المساءلة وإخلاء المسؤولية: تكافؤ الفرص والنزاهة المؤسسية.