مساعد إداري ثالث ( جابي )

تفاصيل الشاغر الوظيفي:

• المسمى الوظيفي: مساعد إداري ثالث ( جابي )
• ملاحظات للمتقدم: يُراعى أثناء عملية الفرز طلبات المتقدمين الحاصلين على مستوى متوسط كحد أدنى من الكفاءة في استخدام الحاسوب والتطبيقية الأساسية.
• محافظة العمل: ريف دمشق
• الفئة الوظيفية: الفئة الثانية
• المستوى التعليمي: شهادة ثانوية
• الاختصاص العام المفضّل: كافة التخصصات
• سنوات الخبرة: 1
• العمر المفضّل: 25 - 40

المهام الرئيسية:

• جمع الإيرادات ومتابعة تحصيل الرسوم المستحقة للجهة وتنظيم السجلات اليومية لضمان دقة التسجيل ومطابقة المعايير المالية الرسمية.
• تسجيل جميع المعاملات النقدية والشبكات والتحقق من صحتها ومطابقتها للإيصالات المعتمدة لضمان الالتزام بالإجراءات المحاسبية المعتمدة.
• إعداد التقارير الدورية حول التحصيلات والمستحقات ومراقبة الانحرافات المالية واتخاذ الإجراءات التصحيحية بالتنسيق مع الإدارات المختصة.
• التنسيق مع وحدات الجباية الأخرى ومراجعة العمليات الميدانية لضمان تطبيق السياسات المالية الرسمية وتحقيق دقة الإجراءات.

المهارات المفضلة:

• إتقان إجراءات التحصيل المالي وتنظيم السجلات وتتبع الإيرادات اليومية لضمان موثوقية العمليات المالية والمستندات القانونية.
• القدرة على إعداد وتحليل التقارير الدورية للمراجعة المالية واكتشاف الانحرافات واتخاذ الإجراءات التصحيحية المناسبة بدقة مهنية.
• إجادة استخدام أنظمة التحصيل والمحاسبة الرقمية لمتابعة جميع المعاملات اليومية والتحقق من صحة البيانات التشغيلية.
• امتلاك مهارة التنسيق مع فرق الجباية والإدارات المالية لضمان تنفيذ الإجراءات المالية بسلاسة ودقة وموثوقية عالية.

جميع الوحدات الإدارية التابعة لها.

المحافظة المطلوب العمل فيها: ريف دمشق.

آخر موعد لاستقبال طلبات التوظيف: 07/11/2026.

يتمّ تقديم طلب التوظيف عبر الرابط الآتي: https://bit.ly/applying20261017

تنويهات وشروط إضافية:

• يتم استبعاد الطلبات غير المطابقة لشروط بطاقة الشاغر الوظيفي، وعند زيادة عدد المستوفين للشروط، يتم فرز الطلبات وترتيبها إلكترونياً وترشيح الأكثر ملاءمة وفق معايير أبرزها: المستوى والاختصاص العلمي، المعدل العام، محافظة الإقامة، الخبرة المهنية، المهارات، والعمر.
• الجهة العامة غير ملزمة بتأمين السكن للمتقدمين من خارج المحافظة المطلوب العمل فيها.
• يشترط لقبول طلب الموظَّف في القطاع العام إرفاق وثيقة "لا مانع" صادرة عن الجهة العامة التي يعمل لديها المُتقدِّم.
• يتمّ التواصل فقط مع المُتقدِّمين المُرشَّحين لشغل مركز العمل المُحدَّد، وذلك لاستكمال الإجراءات اللازمة من اختبارات ومقابلات.