مدرس / مساعد مدرس مادة ( لغة إنجليزية )

معلومات الوظيفة:

• محافظة العمل: ريف دمشق - حلب - درعا
• الفئة الوظيفية: الفئة الأولى - الفئة الثانية
• المستوى التعليمي: إجازة جامعية - معهد متوسط
• التخصصات العلمية المفضلة: آداب وعلوم إنسانية ( لغة إنجليزية ) - معهد تربوي - إعداد مدرسين ( لغة إنجليزية )
• العمر المفضل: 50 - 21

ملاحظة للمتقدم:

• المعايير الأساسية: حيازة إجازة جامعية من إحدى الجامعات الحكومية أو ما يعادلها.
• المعايير التفضيلية: حيازة مستوى تعليمي أعلى (دبلوم التأهيل التربوي أو دراسات عليا)، مع امتلاك القدرة والخبرة في توظيف طرائق التدريس والأساليب التربوية الحديثة وتطبيقها في البيئة الصفية.

المهام الرئيسية:

• إعداد خطط تعليمية متقدمة تغطي مهارات القراءة والاستماع والمحادثة والكتابة باللغة الإنجليزية وفق المناهج الوطنية، وتنفيذ الدروس بطرائق حديثة تدعم التواصل اللغوي الفعال داخل الصف المدرسي.
• تنفيذ دروس تفاعلية تعتمد استراتيجيات التعليم النشط لتعزيز اكتساب المفردات والقواعد وتنمية القدرة على التعبير الشفوي والكتابي، مع ضبط الصف وإدارته بفاعلية عالية.
• إعداد أدوات قياس وتقويم معيارية لقياس المهارات اللغوية الأساسية والمتقدمة، وتحليل نتائج الطلاب بدقة، وتقديم التغذية الراجعة التي تدعم تحسين نواتج التعلم واتخاذ قرارات تربوية دقيقة.
• تطوير أنشطة لغوية داعمة مثل المحادثة الجماعية وتمارين الاستماع، ومواكبة المستجدات العلمية، والالتزام بالخطوط الوزارية وأخلاقيات المهنة والتعاون مع الكادر التربوي.

المهارات المفضلة:

• التمكن من المادة العلمية والقدرة على تبسيط المفاهيم وشرحها بوضوح باستخدام طرائق تدريس حديثة تدعم اكتساب مهارات اللغة الإنجليزية الأساسية والمتقدمة.
• كفاءة عالية في تعزيز التواصل اللغوي من خلال أنشطة صفية منظمة، وتفعيل الوسائل السمعية والبصرية لتنمية مهارات الطلاب في الفهم والتحدث والكتابة.
• الطلاقة اللغوية وإدارة الحوار بفاعلية، وبناء علاقات إيجابية مع الكادر التربوي الطلاب وأولياء الأمور، مع إدراك احتياجاتهم ومراعاتها بدقة.
• مهارة إعداد اختبارات معيارية وتحليل نتائجها وتوثيق الأداء باستخدام البرامج التعليمية، مع التحلي بالأخلاق والمرونة والصبر وتحمل ضغوط العمل في البيئة التربوية.

شروط المسابقة العامة:

• يُسمح لحملة الإجازة الجامعية وخريجي المعاهد التقديم إلى هذه المسابقة وفق الاختصاصات المطلوبة لكل شاغر وظيفي، مع إعطاء الأولوية في التعاقد لحملة الإجازة الجامعية.
• يُشترط في المتقدم ألا يكون عاملاً بتاريخ التقدم إلى المسابقة لدى إحدى الجهات العامة، باستثناء العاملين بصفة وكلاء لدى وزارة التربية والتعليم. كما يحق لمن سبق لهم العمل بصفة وكلاء، ولمن تقدموا مؤخراً عبر تطبيق الوكلاء التقدم للمسابقة.
• يُشترط أن يكون القيد المدني للمتقدم في المحافظة التي يتقدم لصالحها.
• يُسمح بالتقدم للمسابقة لمن سبق له العمل لدى وزارة التربية والتعليم وانتهت خدمته بالاستقالة أصولًا، ولم يترتب على انتهاء خدمته استحقاق راتب تقاعدي وفق القوانين والأنظمة ذات الصلة.
• يتم استبعاد الطلبات غير المطابقة لشروط بطاقة الشاغر الوظيفي، وعند زيادة عدد المستوفين للشروط، يتم فرز الطلبات وترتيبها إلكترونياً وترشيح الأكثر ملاءمة وفق معايير أبرزها: المستوى والاختصاص العلمي، المعدل العام، الخبرة المهنية، المهارات، والعمر.

تنويه: يتم إعلان أسماء المتقدمين المقبولين أصولاً لاستكمال الإجراءات اللازمة من اختبارات ومقابلات.