محفظ/ة القرآن الكريم - وزارة الأوقاف (إدارة التعليم التأسيسي الشرعي)

بطاقة الشاغر الوظيفي: محفظ/ة القرآن الكريم

محافظة العمل: دمشق - ريف دمشق - حمص - حماة - حلب - إدلب - اللاذقية - طرطوس - دير الزور - الحسكة - الرقة

المستوى التعليمي: شهادة ثانوية (كحد أدنى)

سنوات الخبرة: 1 | العمر المفضّل: 20 - 50

ملاحظات للمتقدم:

• يُشترط الحصول على الإجازة في حفظ خمسة عشر جزءاً من القرآن الكريم برواية حفص ويؤخذ كمعيار أساسي عند فرز وترشيح المتقدمين لشغل الوظيفة المعلن عنها.
• تُبرم عقود التوظيف مع المرشحين المستوفين لمتطلبات شغل الوظائف، ويُحدد الأجر والتصنيف الوظيفي استناداً إلى المؤهل العلمي المعتمد والفئة الوظيفية المعادلة له، وفقاً للأنظمة واللوائح المعمول بها في القطاع الحكومي، مع مراعاة منح الأولوية للأعلى تصنيفاً في حال توافر أعداد كبيرة من المتقدمين.

المهام الرئيسية:

• تحضير الدروس وتنفيذها وفق المنهج المعتمد، وتحديث المحتوى العلمي بفاعلية، وتيسير الأنشطة التعليمية، وبناء أدوات القياس والتقويم وتحليل النتائج وتقديم التغذية الراجعة لتحسين نواتج تعلم القرآن الكريم داخل الصف الشرعي.
• تنفيذ الأنشطة الصفية واللاصفية التي تحفز الطلاب على حفظ القرآن ومراجعته بإتقان، وتنمية مهارات القراءة الصحيحة، وضبط الصف وإدارته بفاعلية ضمن بيئة تعليمية شرعية منضبطة.
• الالتزام بالدوام والخطط الوزارية وأخلاقيات المهنة، والتعاون مع الكادر الإداري والتربوي، وحضور دورات التدريبية، وتنمية الكفايات المهنية ومواكبة المستجدات العلمية والتقنية في التعليم الشرعي المعتمد.
• الالتزام بالقيم وتعاليم الإسلامية واحترام البيئة التربوية في مدارس التعليم التأسيسي الشرعي، تقديم نموذج أخلاقي يعزز السلوك الإيجابي لدى الطلاب داخل الصفوف القرآنية.

المهارات المفضّلة:

• التمكن من المادة العلمية والإجازة غيباً في السند المتصل، وضبط مخارج الحروف وأحكام التجويد، والقدرة على تبسيط المفاهيم الشرعية وشرحها بوضوح للمتعلمين داخل الصف الشرعي المعتمد.
• امتلاك مهارات التخطيط والتنفيذ والتقويم للمادة العلمية، وبناء بيئة تعليمية آمنة ومحفزة، واستخدام الوسائل التعليمية والتقنيات الحديثة في تعليم القرآن الكريم بطريقة منهجية واضحة.
• القدرة على تنمية مهارات الطلاب في الفهم والحفظ والتحليل والاستنباط والمقارنة والترجيح، وتقديم أنشطة تعزز التفكير القرآني الواعي داخل البيئة التعليمية الشرعية.
• الطلاقة اللغوية وإدارة الحوار، وبناء علاقات إيجابية مع الكادر التربوي والأولياء الأسر، وإدارة الانفعالات الذاتية، وتحمل ضغوط العمل، والظهور كقدوة حسنة في السلوك والأخلاق.

الشروط والتفاصيل العامة للتقديم (وزارة الأوقاف - إدارة التعليم التأسيسي الشرعي):

• يتم تقديم طلب التوظيف عبر الرابط المحدد.
• يتم استبعاد الطلبات غير المطابقة لشروط بطاقة الشاغر الوظيفي.
• عند زيادة عدد المستوفين للشروط، يتم فرز الطلبات وترتيبها إلكترونياً وترشيح الأكثر ملاءمة وفق معايير أبرزها: المستوى والاختصاص العلمي، المعدل العام، محافظة الإقامة، الخبرة المهنية، المهارات، والعمر.
• الجهة العامة غير ملزمة بتأمين السكن للمتقدمين من خارج المحافظة المطلوب العمل فيها.
• يشترط لقبول طلب الموظَّف في القطاع العام إرفاق وثيقة "لا مانع" صادرة عن الجهة العامة التي يعمل لديها المُتقدِّم.
• تنويه: يتمّ التواصل فقط مع المُتقدِّمين المُرشَّحين لشغل مركز العمل المُحدَّد لاستكمال الإجراءات اللازمة.